CIRCLE K tuyển dụng và yêu cầu vị trí nhân viên để phỏng vấn thành công

Circle K tuyển dụng tại các nơi ở Hà Nội và TP HCM, cửa hàng siêu thị tiện lợi hàng đầu đến từ Mỹ. Vị trí có cả TP. HCM và Hà Nội.

Circle K là chuỗi shop tiện lợi quốc tế đầu tiên tại Việt Nam. Với 400 cửa hàng đang hoạt động tại Việt Nam có nhu cầu tuyển dụng thường xuyên Circle K đem đến nhiều thời cơ việc làm cho các bạn sinh viên trong suốt công đoạn học đại học và sau khi ra trường. Vậy phỏng vấn Circle K gồm những đề nghị gì? toàn bộ sẽ được trọng điểm bật mí ngay sau đây.

Đôi nét về cửa hàng tiện dụng Circle K

Circle K là chuỗi cửa hàng tiện lợi quốc tế thứ 1 tại Việt Nam, khai trương vào ngày 20/12/2008. bây giờ, Circle K đã có hơn 400 cửa hàng tại các thành phố to như Hà Nội, Hạ Long, Hồ Chí Minh, Vũng Tàu, Cần Thơ, Bình Dương, Hải Phòng, Long Xuyên, Biên Hòa và sẽ còn tiếp tục phát triển để đáp ứng nhu cầu của khách hàng ở khắp mọi nơi.

1. Quy trình tuyển dụng tại Circle K

Bước 1: tầm nã cập website https://www.circlek.com.vn/vi/co-hoi-nghe-nghiep/ và tuyển lựa các vị trí tuyển dụng mà bạn để ý.

Bước 2: Đăng ký phỏng vấn trực tuyến tại Circle K Vietnam Careers (google.com) đối với vị trí nhân viên shop (CSR); hoặc gửi giấy tờ trực tiếp qua email HR đối với những vị trí tuyển dụng khác.

Bước 3: Nhận email công nhận đăng ký phỏng vấn thành công. 

Bước 4: Tải app Zoom và tham gia phỏng vấn.

2. đề nghị công việc

Tùy theo từng vị trí tuyển dụng mà Circle K sẽ có các bảng miêu tả công tác với những bắt buộc công việc khác nhau. Trong bài viết này, trung tâm sẽ chỉ nhắc đến riêng vị trí nhân viên cửa hàng (CSR), vị trí mà toàn bộ sinh viên có thể dễ dàng ứng tuyển và đáp ứng được bắt buộc tuyển dụng từ Circle K:

2.1. diễn đạt công tác:

– Bán hàng và tham mưu người tiêu dùng

– trông nom hàng hóa trong cửa hàng

– thu vén và vệ sinh cửa hàng

– di chuyển và bố trí hàng hóa

– một số công tác khác được giao bởi shop trưởng

2.2. thời kì lao động:

Ca 1: Từ 6h – 14h

Ca 2: Từ 14h – 22h

Ca 3: Từ 22h – 6h

Full-time:

• 6 ngày/tuần (off ko nhất quyết)
• 8 giờ/ca (xoay ba ca linh hoạt)
• Tối thiểu 1-2 ca đêm/tuần

Part-time:

• 4 ca/tuần (off không cố định)
• 4-8 giờ/ca (Xoay ca linh hoạt
• Tối thiểu 1 ca đêm/tuần

2.3. Thu nhập

• Full-time: 5.500.000 đồng/tháng
• Part-time: Từ 23.000 đồng/giờ

3. Mức lương Circle K của nhân viên bán hàng cao không?

Đối với vị trí nhân viên part time có mức lương theo giờ là 23.000 đồng/giờ. Đối với nhân viên bán hàng full time mức lương từ 5.5 triệu đồng/tháng.

2.4. lợi quyền khác

• Thu nhập hấp dẫn và cạnh tranh
• Thưởng theo doanh số cửa hàng
• Hưởng thêm 30% lương/ca khi làm ca ba (Từ 22h – 6h)
• Nhân bốn lương khi làm việc những ngày lễ tết theo quy định nhà nước
• Được tham gia gần như chế độ bảo hiểm sau quá trình thử việc
• lộ trình thăng tiến rõ ràng để lên những vị trí cao hơn
• Và 1 số lợi quyền khác (Phép năm, thưởng công đoàn, xét tăng lương mọi năm….)

2.5. bắt buộc công việc

• ko bắt buộc kinh nghiệm (Sẽ được huấn luyện khi nhận việc)
• Có khả năng giao tiếp tốt và ý thức trách nhiệm cao
• Thái độ làm việc hăng hái, nhanh nhẹn và cẩn thận;
• Có thể đáp ứng được thời kì lao động xoay ca tại Circle K
• Có khả năng làm ca đêm (Từ 22h – 6h sáng)
• ứng viên cần nộp gần như giấy tờ trước khi tham dự tập huấn (Bao gồm: CMND/CCCD photo công chứng, hộ khẩu photo, bằng cấp photo, 2 hình 3×4, giấy khám sức khỏe theo thông tư 14)

3. Kinh nghiệm phỏng vấn

Việc giải đáp câu hỏi phỏng vấn 1 cách tự nhiên và linh hoạt là chìa khóa quan trọng để tạo ấn tượng với nhà phỏng vấn. Dưới đây là bảy câu hỏi được chúng tôi gợi ý sẵn cho bạn. Nào! Cùng tham khảo nhé!

Câu hỏi 1. Giới thiệu về bản thân

mục đích của câu hỏi: đánh giá sự tự tín của người tìm việc.

Lời khuyên: tập trung vào những thế mạnh, kinh nghiệm thúc đẩy và tại sao bạn chú ý đến vị trí Circle K đang tuyển dụng.

Câu hỏi 2. Câu hỏi cảnh huống

mục tiêu của câu hỏi: Để kiểm tra khả năng giải quyết vấn đề của ứng viên.

ví dụ khi nhà phỏng vấn hỏi về cách xử lý trước những kêu ca của khách mua, bạn có thể giải đáp như sau:

một trong những tình huống khó khăn nhất mà em từng gặp là khi 1 người mua không hài lòng về sản phẩm mà em đang phục vụ. Vị khách đấy đã đưa ra nhiều đánh giá bị động về chất lượng của sản phẩm. Nhưng thay vì phản đối, em đã xin lỗi về trải nghiệm không như mong đợi của khách và hỏi về các trải nghiệm ko ưng ý mà vị khách đang gặp phải. Sau đó, em giảng giải chi tiết về các tính năng của sản phẩm, yêu cầu biện pháp để đáp ứng nhu cầu của vị khách đấy.

Câu hỏi 3. điểm cộng của bạn là gì?

mục tiêu của câu hỏi: Hiểu rõ về những điểm mạnh của ứng cử viên.

Lời khuyên: Liệt kê 3-5 thế mạnh và cứ liệu bằng giả dụ cụ thể từ kinh nghiệm lao động.

Câu hỏi 4. Điểm yếu của bạn là gì?

mục tiêu của câu hỏi: kiểm tra sự tự nhận thức và khả năng tự cải thiện những điểm giảm thiểu của ứng viên.

Lời khuyên: Nêu ra điểm yếu không quá nghiêm trọng và biểu thị cách bạn đang nỗ lực để khắc phục.

Câu hỏi 5. Kinh nghiệm của bạn là gì?

mục tiêu của câu hỏi: đánh giá độ ưa thích của ứng cử viên phê chuẩn kinh nghiệm lao động trước đây.

Lời khuyên: tụ tập vào kinh nghiệm có liên quan đến vị trí xin việc và nhấn mạnh thành quả đạt được.

Câu hỏi 6. Bạn có sẵn sàng tăng ca ko?

mục đích của câu hỏi: đánh giá tính linh hoạt của người tìm việc về thời gian lao động.

Lời khuyên:giải đáp một cách trung thực, bạn có thể kể thêm nếu như về các lần bạn đã linh hoạt thời gian lao động trong tổ chức cũ.

Câu hỏi 7. Bạn mong muốn mức lương bao nhiêu?

mục đích của câu hỏi: Xác định xem mức lương của bạn có phù hợp với ngân sách của tổ chức hay không.

Lời khuyên: Đây là một vị trí có lương công khai và khăng khăng, hãy cân nhắc xem mức thù lao trên có ưng ý với bản thân không nhé.

Và bao nhiêu tuổi được làm Circle K?

Điều kiện là bạn phải đủ 18 tuổi nhé

4. Quy trình nhận việc

Nguồn: Circle K Vietnam Careers

5. lưu ý

những thông tin tuyển dụng của Circle K chỉ được thông tin qua:

Website Circle K (https://www.circlek.com.vn/)

• Fanpage chính thức Circle K Việt Nam (https://www.facebook.com/CircleKVietnam)
• Fanpage tuyển dụng chính thức – Fanpage Circle K Vietnam Careers (https://www.facebook.com/CareerCK)

các kênh thông báo khác đều là giả mạo hoặc chưa được chứng nhận.